| 企業様 参加メリット |
私たちは”Re:WORK lab”をご提案いたします
まずはお気軽にご相談からはじめてみませんか？
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Re:WORK labで支援プロセスとマッチングでご紹介可能な
就業希望者の方はこんな方たちです
一歩を踏み出そうとしているのは、特別な人ではありません。かつて普通に働いていた方が、少し立ち止まり、また進もうとしています。そんな方々の素顔や想いを、少しだけご紹介します。
Re:WORK lab 支援プロセスとマッチングの流れ
Re:WORK labでは、就労への意欲を持つ方々と、彼らの力を活かしたい企業様をつなぐため、伴走型のサポート体制を整えています。不安を抱える求職者が、社会復帰に向けて一歩ずつ進めるように。
そして企業様が、安心して受け入れられるように。支援スタッフによる定着支援やマッチング面談など、丁寧な連携を重ねながら、双方にとって納得のいく就労へと導いていきます。ここでは、その一連の流れ＝マッチング・支援のプロセスをご紹介します。
「言葉だけでは伝わらない“復職支援の現場”」を動画でご覧ください。
復職支援においてまず大切なのは、安心して通える場所であること。
RE:WORK labでは、専門スタッフによる丁寧なサポートを行っており、利用者一人ひとりの表情や変化にもきめ細かく寄り添っています。
この動画では、テキストや写真では伝わりにくい、現場の“空気感”や“温度感”をそのままお届けします。貴社の社員がどのような場所で支援を受け、どう変わっていくのか――
実際の雰囲気をご確認いただくことで、「任せられるかもしれない」というご検討の材料になれば幸いです。
・挨拶・報連相の練習
・PC・事務作業訓練
・コミュニケーション&生活リズムの安定化支援
定着支援で伴走します
（配属後６ヶ月フォロー体制あり）
“仕事の現場”で整えるRe:WORK labの復職プログラム
Re:WORK labでは、ただ“通うだけ”のリワークではありません。
実際の仕事に接しながら、少しずつ自信や達成感を取り戻していく――
私たちはそんな「実社会に近いリハビリ」のかたちを大切にしています。
単なるトレーニングではなく、福祉サービスの中でリアルな仕事に従事することで成り立ちます。
無理のない範囲で、自分の力を発揮し、社会と関われる機会が用意されています。
だからこそ、Re:WORK labのリワークは「働くことの再スタート」をよりリアルに、そして前向きに捉えられます。
アイビスが提供する”現場”Re:WORK lab
「働く意欲」を“現実の一歩”につなげる場所
Re:WORK lab は、就労を目指す方と、その力を求める企業をつなぐ〈社会復帰支援のラボ〉です。
心の不調やブランクによって一歩を踏み出せずにいる方が、再び“働く”を実感できるように。
そして企業が、理解と安心をもって新たな人材を迎えられるように。
私たちは現場に根ざした伴走支援で、就労後の定着支援に至るまで、復職者と企業様双方の「しなやかに繋がる未来」をつくります。
“話しやすい支援者”がいるから、
復職への一歩が踏み出せます
Re:WORK labのスタッフは、約7割が福祉業界以外での就業経験を有します。営業職・接客業・エンジニア・クリエイターなど、さまざまな現場での実務を経験してきた彼らは、「働くことのプレッシャー」や「職場での人間関係に悩む気持ち」を、頭ではなく、肌で理解しています。
スタッフが「同じように働いてきた先輩」として寄り添うことで、復職へのモチベーションを自然に引き出す――
それが、Re:WORK labが企業の人事ご担当者から選ばれている理由の一つです。
| サポートチーム紹介 |
従業員の”これから”に向き合った担当者様のお声
「紹介された方が、うちの現場に本当によく馴染んでくれた」「困ったときにはすぐ相談に乗ってもらえるので、安心して任せられた」そんな声が、Re:WORK labのパートナー企業から次々と届いています。
復職・再出発という繊細なステージにある人材だからこそ、企業としても慎重になります。Re:WORK labでは、紹介時点から支援終了後のフォローまで、企業側へのサポート体制も整えており、「信頼できる連携パートナー」として評価いただいています。実際に導入を決めた人事担当者が、なぜRe:WORK labを選び、どんな成果を感じているのか――リアルな声から、企業側の視点でこの支援を捉えていただければと思います。
企業様の声
よくあるご質問（FAQ）
【Q】どのような方が対象ですか？
【A】主に復職や就職を希望されているうつ病や適応障害、発達障害の方、メンタルヘルスに問題を抱えていらっしゃる方など、「働くこと」に困難を感じていらっしゃる方であれば、ご利用いただけます。障害者手帳をお持ちでない方もご利用が可能です。
【Q】見学してから、利用開始までの期間はどのくらいですか？
【A】お住まいの市区町村により異なりますが、数週間から1.5か月程度かかることがあります。ご利用をご検討の際は、早目のご相談やご見学・体験のお申込みをお勧めします。
【Q】企業側の利用料金負担はありますか？
【A】障害者総合支援法に基づく福祉サービスのため、企業様側には一切費用は発生しません。ご利用される方には、前年度の所得に応じて利用料が決定されます。
収入なし もしくは市町村民税非課税世帯：0円
収入が概ね670万円以下の世帯：9,300円
それ以上の収入の世帯：37,200円
【Q】利用期間の制約はありますか？
【A】ご利用期間を含めた支援計画をご利用の方に対して個々に立てていきます。ご本人と一緒に、復職までに必要な支援を受ける最適な利用期間も盛り込んでいきますのでご安心下さい。また、支援計画はその方の復調に合わせ、随時見直しをして、無理のない復職を目指していきます。
ご相談やご導入を検討いただくにあたって、
「こんな支援ができるのか」「本当に自社に合うのか」
そんな疑問や不安を解消するため情報窓口をご用意しました。
無料個別相談ダイヤルはこちら
0120-520-261
ご都合やご検討段階に合わせて、自由にお選びいただけます。
「今すぐ」ではなくても構いません。
貴社の従業員の復職支援の一歩として、ぜひご活用ください。
| 代表あいさつ |
| 会社名 | 株式会社アイビスホールディングス |
| 代表者 | 代表取締役 永江榮司 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田2-15-12 |
| 名古屋本部 | 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉2-27-14 |
| 電話番号 | 052-526-1590（代表） |
| info@ibisholdings.co.jp | |
| 業務内容 | 就労継続支援B型事業 |
| 会社名 | 株式会社アイビスホールディングス |
| 代表者 | 代表取締役 永江榮司 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田2-15-12 |
| 名古屋本部 | 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉2-27-14 |
| 電話番号 | 052-526-1590（代表） |
| info@ibisholdings.co.jp | |
| 業務内容 | 就労継続支援B型事業 |